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丹桂飘香 凝“新”聚力——天辰公司总经理与2021年新员工亲切座谈

时间:2021年09月22日 来源:

为帮助新员工更好地融入公司文化,尽快完成学生到职场新人的身份转变,踏实迈出入职公司的第一步,天辰公司人力资源部于9月18日组织公司领导与新员工座谈活动。天辰公司党委副书记、总经理焦在月出席本次座谈会。

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座谈会上,新员工从公司发展及个人发展角度提出了5大类问题。焦在月对新员工的表现给予高度评价,他指出,新员工提出的问题,既有高度又有深度,是公司目前关注的重点难点痛点问题,有些甚至是国家层面的热点内容;从大家提出的问题可以看出,天辰公司的新员工站位高、有情怀、思考问题有深度,是天辰公司高素质的后备人才,未来必将成为天辰公司发展的新生力量。

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焦在月围绕新员工重点关心的国际国内经济发展形势、“碳达峰”和“碳中和”背景下化工行业发展前景、公司“十四五”发展规划、个人职业生涯规划、公司激励机制等问题进行了详细解答。

同时焦在月结合自己的职业发展经历,深入浅出地为大家分享成长经验和心得体会,对新员工的职业发展提出了相关建议:

  • 一是要坚定信念,从天辰公司“立德 担当 创新 进取”的企业精神中汲取奋进的力量。

  • 二是要保持良好心态、心怀感恩、敢于担责、善于学习、勇于创新,不断提升自身水平和能力。

  • 三是要砥砺前行、接续奋斗,在公司改革创新快速发展的平台上建功立业、贡献力量。

此次座谈会营造了公司重视人才、关心人才的良好氛围,提升了新员工的认同感与归属感。与会新员工纷纷表示,要继承和发扬天辰公司优秀的企业文化,树立远大的人生目标,将个人发展与公司发展紧密结合,以百倍热情投入到公司“十四五”新征程中!


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